Modulo A per RSPP e ASPP: 28 ore, svolto in e learning, nel rispetto del D.Lgs. 81/2008, per la tutela della sicurezza in azienda
Corso in e-learning riservato al RSPP e ASPP, dedicato al Modulo A per RSPP e ASPP, per una durata di 28 ore. Sono approfonditi i concetti generali della prevenzione e della sicurezza sul lavoro, in linea con l'Accordo Stato-Regioni 2025.
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Viene approfondito il legame tra la formazione ricevuta e la riduzione del rischio di sanzioni. Sono richiamati gli elementi essenziali della gestione del cambiamento organizzativo in materia di sicurezza. Particolare attenzione è dedicata all'individuazione dei pericoli presenti nei luoghi di lavoro e alle metodologie di valutazione dei rischi correlati. Il percorso richiama i principali riferimenti normativi in materia di salute e sicurezza, con un taglio operativo. Sono inoltre trattate le modalità di organizzazione delle misure preventive e protettive da adottare all'interno dell'azienda. Il corso richiama inoltre i compiti e le responsabilità connessi al ruolo, con riferimento agli obblighi di legge. Il corso pone l'accento sull'aggiornamento continuo delle competenze, elemento centrale della prevenzione. Viene illustrato il rapporto tra il ruolo formato e le altre figure del sistema di prevenzione aziendale. Sono forniti riferimenti pratici sulla vigilanza e sul controllo dell'applicazione delle misure di prevenzione. Il corso propone una riflessione sui benefici di una gestione efficace della prevenzione in azienda. La formazione si sofferma anche sull'importanza della comunicazione interna in materia di sicurezza. Il percorso illustra i criteri generali di programmazione e verifica delle misure di sicurezza adottate. Il percorso richiama l'importanza di un aggiornamento periodico delle procedure interne. È previsto un approfondimento sulle interazioni tra le diverse figure della prevenzione presenti in azienda. Il percorso richiama le modalità con cui documentare la formazione erogata, ai fini della tracciabilità. Il corso si sofferma sul ruolo della prevenzione nella tutela del benessere dei lavoratori. Sono illustrati esempi di buone pratiche adottate in contesti aziendali analoghi. Il percorso approfondisce i criteri per l'utilizzo corretto dei dispositivi di protezione, quando pertinenti. Il corso richiama il ruolo della formazione continua nella riduzione degli infortuni sul lavoro. Al termine del percorso è prevista una verifica dell'apprendimento, coerente con quanto stabilito dall'Accordo Stato-Regioni 2025. Il corso fornisce gli strumenti necessari per applicare correttamente le misure di prevenzione in azienda.
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